Human Factor Marketing
Im Wettbewerb um Produktivität, Innovation und Loyalität stärken wir die humanen Faktoren
Als Büro für HR Marketing entwickeln wir prototypische Konzeptionen. Je nach Aufgabe steigern wir Profil, Nachfrage, Angebot, Identifikation und Entwicklung von Human Assets.
Die Grundlage unserer Services ist immer die Überzeugung, dass Humankapital und Finanzkapital keine antagonistischen Ziele verfolgen. Die Interessen beider Kapitale schliessen sich nicht aus, sondern können sich gegenseitig stärken.
Mit diesem Auftrag sind wir für Unternehmen, Institutionen oder Regionen tätig.
Um weitere Märkte und Perspektiven für solche Chancen zu gewinnen, vernetzen wir beispielhaft nachhaltige Strategien, Marken, Dienstleistungen, Initiativen und Investments.
RespectNet wurde im Jahr 2000 von Gisela Kerschbaum und Ton Koper (Inhaber und Creative Director der Koper Kommunikation) gegründet und ist heute ein unabhängiges und inhabergeführtes Beratungsbüro, welches die Konzeption von Kommunikation und das Design von Services mit Dienstleistungen im Bereich HR Recruitment, HR Entwicklung und HR Alignment verbindet.
Eine Auswahl beispielhafter Aktivitäten wird links auf dieser Seite vorgestellt. Für weitere Fragen nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf.
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